Corsi e seminari di Prevenzione dei rischi professionali in Milano

L'aggiornamento tiene conto di quanto specificato nell'Art. 37, comma 9, D.Lgs 81/08: "i lavoratori incaricati dell'attività di salvataggio, di primo soccorso e gestione dell'emergenza devono ricevere un'adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico". La formazione dei lavoratori

Conoscere e comprendere Analisi dei rischi/Norme di buona tecnica e criteri per l'organizzazione del cantiere

Secondo quanto previsto dall'art. 37 del D.Lgs. 81/08 e dagli Accordi Stato-Regioni del 21.12.2011, la formazione del Dirigente per la Sicurezza sostituisce integralmente quella prevista per i lavoratori ed è strutturata in 4 moduli aventi i seguenti contenuti minimi: Programma MODULO 1. GIURIDICO

Secondo quanto previsto dall'art. 37 del D.Lgs. 81/08 comma 11, la formazione del RLS deve prevedere i seguenti contenuti minimi: . Programma - Principi giuridici comunitari e nazionali; - Legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro; - Principali soggetti coinvolti

Le competenze minime che i partecipanti saranno in grado di acquisire sono: Evidenziare le possibili fonti di pericolo presenti nel posto di lavoro; Attivare il ruolo del Preposto nella gestione delle varie situazioni e specificità aziendali; Comprendere e utilizzare la documentazione aziendale;

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Il settore energetico ha un ruolo fondamentale nella crescita dell'economia del Paese, sia come fattore di supporto per lo sviluppo delle imprese e per le famiglie (energia a costi competitivi, limitato impatto ambientale, elevata qualità del servizio), sia come fattore di crescita in sé (ad

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La sicurezza sul luogo di lavoro è un tema fondamentale per ogni azienda. Sulla base delle recenti normative, tutti i lavoratori, esposti a rischio di incendio correlato al posto di lavoro, devono ricevere appropriate informazioni e preparazione antincendio. Tale formazione è obbligatoria per il

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La sicurezza sul luogo di lavoro si compone di una serie di misure di prevenzione e protezione e (tecniche, organizzative e procedurali), che devono essere adottate dal datore di lavoro. In Italia, la salute e la sicurezza sul lavoro sono regolamentate dal D. Lgs. 81/2008 (Testo Unico sicurezza sul

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