Corsi di Gestione e amministrazione aziendale in Bari

Obiettivo di questo corso è di far acquisire ai partecipanti le conoscenze richieste dalla normativa in vigore per poter operare nelle aziende del settore alimentare.

Il corso intende fornire ai partecipanti una panoramica delle novità fiscali introdotte dalle recenti modifiche legislative. L'obiettivo del corso è illustrare le modifiche introdotte nella normativa vigente e le conseguenze che queste provocano nella quotidianità (es., indicazioni obbligatorie

Il Corso nasce dall'oggettiva esigenza per le imprese agroalimentari di rafforzare la propria competitività, specialmente verso l'export, attraverso la diffusione della cultura del "prodotto di qualità" lungo tutta la filiera produttiva agroalimentare. L'attività formativa è rivolta alla

L'evoluzione del sistema industriale e i repentini cambiamenti organizzativi aziendali hanno imposto il concetto di risorse umane che è diventato fonte principale per un vantaggio nei confronti dei competitors. Nell'attuale scenario economico e di mercato, diventa dunque essenziale da parte delle

Obiettivi: - Fornire le indicazioni teoriche e pratiche per imparare a guidare il carrello e a movimentare le merci - Conoscere la normativa di riferimento per operare in sicurezza - Ottenere una qualifica professionalizzante

Migliorare le capacità relazionali interne ed esterne al gruppo. Sviluppare una cultura collaborativa.

migliorare la comunicazione con l'utenza e sensibilizzare gli operatori alla Qualità del Servizio, Implementare l'efficacia personale ed il trasferimento dell'immagine organizzativa rappresenta una competenza base ed essenziale nel lavoro di front line e/op front office. Professionalizzare gli

Il corso intende fornire approcci e strumenti volti ad attenuare l'impatto negativo sull'utente derivante da disservizi causati dall'Amministrazione, in un'ottica altresì di futura prevenzione e di miglioramento continuo. NOTE OPERATIVE: E' possibile iscriversi fino a 5 giorni lavorativi prima

La giornata studio intende approfondire dettagliatamente: 1. la gestione dei redditi da lavoro dipendente, assimilato ed autonomo e gli adempimenti del sostituto d'imposta; 2. la compilazione dei campi del nuovo modello CUD 2013; 3. le eventuali novità fiscali per il 2013.

Corso di specializzazione adeguato alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi al settore di attività lavorative, obbligatorio per tutti gli ASPP e RSPP sec.disp. DLgs 81/08 Testo Unico in materia di sicurezza, sec.disp. DLgs 81/08 Testo Unico in materia di sicurezza, D.Lgs.

Promuovere la propria azienda utilizzando internet e i nuovi media è un grande vantaggio competitivo nel mercato attuale. Tra qualche anno diventerà indispensabile per poter sopravvivere, considerando l'alto livello di concorrenzialità in cui viviamo. Per contrastare i prodotti provenienti dalla

Negli ultimi tempi vi sono state numerose e significative modifiche legislative in materia di assenze per malattia (v. in ultimo, il D.M. 18/04/2012 e le recenti indicazioni contenute nella circolare Inps 25/07/2013, n. 113 e la L. 17/12/2012, n. 221). Scopo del corso è illustrare il corretto

Il "Decreto fare" (D. L. n. 69/13 convertito nella L. 98/13) ha apportato importanti modifiche alla L. 241/90 con l'introduzione, al momento in via sperimentale, ma poi a regime, dell'istituto del diritto all'indennizzo in caso di mancato rispetto dei termini di conclusione del procedimento. Le

Questo corso per la sicurezza sui luoghi di lavoro si propone di fornire ai partecipanti le conoscenze tecniche necessarie a eseguire in sicurezza i lavori elettrici quali per esempio: nuove installazioni manutenzione sulle macchine e sugli impianti con parti in e fuori tensione Nessun lavoro

La motivazione al lavoro è oggi considerata un fattore chiave per la costruzione e la crescita di un'organizzazione. Le teorie sulla motivazione risalgono agli anni '50 e '60 (Maslow, McClelland, Vroom, Adams, ...) anni in cui sono stati creati modelli che oggi difficilmente riescono a cogliere la